綿陽(yáng)市糧油集團(tuán)有限公司關(guān)于招聘集團(tuán)財(cái)務(wù)主管等崗位的公告 (2024年第二批)

2024-06-26 17:03:37

       綿陽(yáng)市糧油集團(tuán)有限公司是綿陽(yáng)市屬國(guó)有重要骨干企業(yè),總資產(chǎn)20億元。主要承擔(dān)政策性糧油儲(chǔ)備管理、應(yīng)急糧油供應(yīng)、軍糧供應(yīng)及市救災(zāi)物資儲(chǔ)備管理等職責(zé),常年開展商品糧油貿(mào)易、糧油加工和銷售等業(yè)務(wù),下轄全資和參股子公司11家?,F(xiàn)承儲(chǔ)省、市、區(qū)三級(jí)儲(chǔ)備糧油,集團(tuán)作為市委市政府實(shí)施糧油宏觀調(diào)控的載體和平臺(tái),肩負(fù)著保供穩(wěn)市的政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。  

       按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,綿陽(yáng)市糧油集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱:綿糧集團(tuán))現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員10名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

       一、崗位信息

       詳見(jiàn)附件2024年員工招聘計(jì)劃表(第2批次)

       二、報(bào)名時(shí)間

       2024年6月26日—2024年7月9日

       三、資格條件

       (一)應(yīng)聘者應(yīng)具備的基本條件:

       1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán);擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó);遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

       2.學(xué)歷及專業(yè)等達(dá)到對(duì)外公布的要求。

       3.具備崗位要求的工作能力、專業(yè)水平、身體條件和心理素質(zhì)。

       (二)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

       1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。

       2.曾被開除公職的。

       3.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

       4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

       5.按照綿陽(yáng)市國(guó)有企業(yè)招聘工作人員回避有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

       6.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人。

       7.有違反其他規(guī)定不適宜參加應(yīng)聘情形的。

       特別提示:不符合應(yīng)聘條件者,請(qǐng)勿報(bào)考,否則取消應(yīng)聘或錄用資格,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

       四、薪酬待遇

       按照綿糧集團(tuán)薪酬福利相關(guān)政策執(zhí)行。

       五、招聘程序

       招聘工作按照網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢考察、公示和錄用的程序進(jìn)行。招聘程序進(jìn)行中,如因應(yīng)聘者錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉手機(jī)、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系,視為主動(dòng)放棄。

       (一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

       應(yīng)聘人員在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)通過(guò)掃描科技城人才網(wǎng)小程序碼,填寫個(gè)人信息,選擇應(yīng)聘崗位(每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位),并將本人有效居民身份證、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明(中國(guó)(境)外留學(xué)人員應(yīng)聘的,應(yīng)提交教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、職業(yè)資格證書及相關(guān)經(jīng)歷證明材料、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)(成果)等材料上傳“科技城人才網(wǎng)”后完成報(bào)名。

       報(bào)名鏈接:

       聯(lián)系人:陳玉峰     

       聯(lián)系電話:0816-6275262

       (二)資格審查

       綿糧集團(tuán)委托市人才集團(tuán)根據(jù)崗位報(bào)名條件和相關(guān)要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程,對(duì)弄虛作假、不合條件的應(yīng)聘人員,一律取消應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)合同。通過(guò)資格審查不足1:3的崗位,若該崗位只有1個(gè)招聘計(jì)劃,則取消該崗位招聘計(jì)劃;若該崗位有2個(gè)招聘計(jì)劃,則取消或調(diào)減招聘計(jì)劃。

       (三)筆試

根據(jù)資格審查的情況,市人才集團(tuán)及時(shí)以郵件、短信或電話方式通知資格審查合格應(yīng)聘人員參加筆試,未通過(guò)資格審查的人員不再另行通知。

       (四)面試

       根據(jù)應(yīng)聘者的筆試成績(jī),按照1:5的比例從高到低依次確定進(jìn)入面試的人員名單。擬進(jìn)入面試的最后一名筆試成績(jī)相同的,并列人員一并進(jìn)入面試。不足1:5比例的崗位,按實(shí)際參考人數(shù)確定。

       (五)成績(jī)公示

       面試結(jié)束后,綿糧集團(tuán)將應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%)、取消招聘計(jì)劃、調(diào)減崗位招聘計(jì)劃等信息按招聘公告發(fā)布的相同渠道公示,公示期為3個(gè)工作日。

       考試總成績(jī)低于60分或面試成績(jī)低于60分,不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié),綿糧集團(tuán)可取消或調(diào)減崗位招聘計(jì)劃。

       (六)體檢和考察

       根據(jù)考試總成績(jī),按從高分到低分方式等額確定體檢和考察對(duì)象。

       (七)公示

       根據(jù)體檢和考察情況確定擬錄用人選,并按招聘公告發(fā)布的相同渠道掛網(wǎng)公示,公示期為3個(gè)工作日。

       (八)正式錄用

對(duì)公示后未發(fā)現(xiàn)影響錄用情形的,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。被聘用人員應(yīng)按約定時(shí)間報(bào)到,與用人單位簽訂《勞動(dòng)合同》,試用期內(nèi)或試用期滿被證明不符合錄用條件的,根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)予以解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

       (九)順位遞補(bǔ)

       因應(yīng)聘人員自愿放棄或體檢未通過(guò)、組織考察未通過(guò)等情況而出現(xiàn)的缺額,根據(jù)綿糧集團(tuán)的實(shí)際工作需求,按應(yīng)聘者考試總成績(jī)從高到低順位遞補(bǔ),并在招聘信息發(fā)布的相同渠道掛網(wǎng)公示,公示期為3個(gè)工作日。

       六、監(jiān)督投訴渠道

       糧油集團(tuán)紀(jì)檢部門聯(lián)系電話:0816-6275076

       綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”熱線:0816-2212875

       綿陽(yáng)市國(guó)資委“護(hù)國(guó)資”郵箱mygzwdjk@163.com

 

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       附件:2024年員工招聘計(jì)劃表(第2批次)

          

 

               

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